Onze mensen

Is uw regeling al Wgr-proof of heeft u vragen over het wijzigen van uw regeling?

Guido Lafeber

Spreek een adviseur
Onze adviseurs staan voor je klaar

In vrijwel iedere opdracht zitten interessante en uitdagende 'nieuwigheden' waarmee mijn van nature nieuwsgierige aard wordt geprikkeld.

Victor Eiff

spreek een adviseur
Onze mensen

De eerste 100 dagen van Mieke Metz

In mijn eerste maanden bij KokxDeVoogd is mijn nieuwsgierigheid meer dan eens geprikkeld. Na 100 dagen blik ik met plezier terug op de afgelopen tijd.

De eerste 100 dagen zijn voorbijgevlogen – een goed teken. Ik heb me geen dag verveeld. Nieuwe collega’s, nieuwe indrukken, nieuwe opdrachtgevers en nieuwe projecten: genoeg te beleven!

Wat doe je bij KokxDeVoogd?

Iedere organisatie krijgt wel eens te maken met veranderingen: een nieuwe werkwijze, een andere koers of een intensievere samenwerking. Als adviseur werk ik aan de echte verandering, niet alleen op papier, maar in de praktijk – met en door mensen. Ik begeleid organisaties bij het vormgeven en realiseren van veranderingen en samenwerkingen. Wat mij daarin het meest fascineert, is dat verandering zelden alleen draait om systemen of processen. Uiteindelijk zijn het de mensen die het verschil maken. Zij moeten ermee werken, erin geloven en het samen dragen

Wat deed je voordat je bij KokxDeVoogd kwam werken?

Mijn achtergrond ligt in het organisatieadvieswerkveld, waar ik bij mijn vorige werkgever veel kansen heb gekregen om mijzelf te verrijken met ervaringen. Ik hield mij bezig met personele ontwikkeling en teamontwikkeling, strategische personeelsplanning, organisatieadvies, opleidingen en assessments en coaching bij publieke organisaties. Dat maakte iedere dag weer anders en zorgde ervoor dat ik mijn rugzak heb gevuld met verschillende waardevolle ervaringen. Een tijd daarvoor werkte ik zelf aan de andere kant van de tafel, specifiek bij de gemeente Den Haag, en heb ik van binnenuit gezien hoe het werkte binnen een gemeentelijke organisatie. Dat motiveerde mij om het publieke domein verder te omarmen en juist als adviseur voor meerdere publieke organisaties van betekenis te kunnen zijn.

Vertel daar eens meer over 

Ik ben bestuurskundige, dus mijn interesse in het publieke domein en de politiek was er altijd al. Daarna was een traineeship als projectconsultant voor gemeenten voor mij een logische stap. Daar zag ik ook wat je vanuit de advieskant kunt betekenen voor verschillende opdrachtgevers, allemaal met hun eigen opgaven en dynamiek. Juist die afwisseling spreekt mij erg aan.

Waarom heb je voor KokxDeVoogd gekozen?

De klik was er al direct na het eerste gesprek: we begrepen elkaar. De gedrevenheid van de collega’s die ik sprak en de diversiteit aan opdrachten maakten mij direct enthousiast. Het voelde als een logische vervolgstap: een plek waar ik mijn kennis en ervaring verder kan verdiepen én mezelf kan blijven ontwikkelen

Wat maakt het dat je hier met plezier werkt?

De gedrevenheid van collega’s motiveert mij weer om met enthousiasme mijn werkzaamheden aan te pakken. Dat is fijn: merken dat je het met elkaar aan het doen bent. Daarnaast is de sfeer in de groep prettig en voel ik mij gewaardeerd. Vaak hoef ik het niet eens te vragen en word ik al betrokken bij een nieuwe vraag

Wat vind je belangrijk in je (advies)werk?

In mijn advieswerk staat de mens centraal. Of het nu gaat om een organisatie die enthousiast aan de slag wil met een nieuwe richting, of om medewerkers die al veel veranderingen hebben meegemaakt en daardoor minder vertrouwen voelen bij een volgende stap: uiteindelijk draait het om wat mensen nodig hebben om echt mee te kunnen doen. Niet alleen begrijpen wat er verandert, maar het ook kunnen en willen realiseren. Daarom geloof ik dat succesvolle verandering niet alleen zit in structuren en processen, maar vooral in aandacht, vertrouwen en betrokkenheid. Daar draag ik als adviseur graag aan bij. Soms in een open gesprek met koffie aan tafel, soms op momenten waarop het spannend wordt. Altijd met als doel dat een organisatie uiteindelijk zelf verder kan

Wat was je leukste of meest interessante opdracht tot nu toe?

Als ik er eentje moet uitkiezen, dan is het het ontwikkeltraject dat wij hebben uitgevoerd voor een afvalverwerkingsbedrijf. Een opdracht die voor mij alles had: procesregie, systemische en menselijke structuren, zichtbare en onzichtbare ontwikkelingen. Iedere keer kwam je weer een nieuw stukje van de puzzel tegen. Het was voor mij een mooie eerste kennismaking met het werk bij KokxDeVoogd en een opdracht waarin ik direct mijn bijdrage kon leveren.

Wat is je mooiste herinnering tot nu toe bij KokxDeVoogd?

Hoe zeer je wordt betrokken bij van alles en nog wat! Dat je al snel op het netvlies staat bij collega’s, terwijl je nog maar net binnen bent, geeft een fijn gevoel. Daarnaast is de klik die ik voelde tijdens mijn eerste gesprekken nog steeds aanwezig – misschien zelfs sterker geworden door de gezamenlijke sessies en borrels die worden georganiseerd. Op naar meer mooie ervaringen!